弊社では、一般事業主行動計画を策定しました。
先日、石川労働局に提出し、受理頂きました。
ハイテクス 行動計画
株式会社ハイテクスの社員が仕事と子育てを両立させ、当社で働く全ての者にとって働き易い環境をつくることで、その能力を充分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
１．計画期間 令和元年10月1日から令和3年9月30日までの2年間
２．内容
【目標1】男性の育児休業を取得できるよう次の施策を実施する
（対策）令和元年11月；保険料免除等の制度周知と情報提供のため
パンフレットを入手し、社員に配布する
【目標2】小学校就学前の子を持つ社員が希望する場合に、短時間勤務を実施する
（対策）令和2年4月；短時間勤務が可能である旨、社員への周知を行う
以上
両立支援のひろば で 『ハイテクス』を検索下さい。
https://ryouritsu.mhlw.go.jp/hiroba/index.php
